自動車部品箱の仕分け作業
求人区分 | フルタイム |
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就業場所 | 安城市 |
仕事内容
職種 | 自動車部品箱の仕分け作業 |
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仕事内容 | 物流倉庫内にて大手自動車メーカー様の自動車部品を納めていた部品箱を行き先の工場ごとに仕分けていく仕事です。
未整理された部品箱を半自動ローラに乗せて流し、指定されている 置き場に着いたら降ろして組みつけていく作業になります。 仕分作業になるため、基本的には立ち作業がメインとなり、 扱う製品の重さは大体1キロもない物しか持ちません。 ※仕事内容は覚えていただけるまで丁寧に指導させていただきますのでご安心ください。現在は20〜60代の方が活躍されています。皆さん初めての方が多いのでご安心ください。 |
雇用形態 | 有期雇用派遣労働者 正社員登用:あり 正社員登用の実績:過去3年間で2名の登用あり |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 3ヶ月 契約更新の可能性:あり(原則更新) |
就業場所 | 〒444-1213 愛知県安城市東端町鴻ノ巣22-4 カリツー株式会社 東端物流センター 最寄駅:名鉄米津駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段:車 所要時間:10分 受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項:屋外に喫煙場所あり |
マイカー通勤 | 可(無料駐車場あり) |
転勤の可能性 | あり(愛知県内) |
年齢 | 18歳以上 |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 不問 |
必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
試用期間 | あり(2週間) 試用期間中の労働条件(同条件) |
賃金・手当
a+b(固定残業代がある 場合はa+b+c) |
184,800円〜201,600円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
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基本給(a) | 184,800円〜201,600円 ※基本給(月額平均)又は時間額 |
定額的に支払われる手当(b) | ー |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | 基本給=時給×8H×21.0日で計算。 残業手当、深夜手当、深夜残業手当、休日出勤手当あり(法定に基づく) 1ヶ月の平均給与額支給例:276,600円(2交代制、残業42時間を含めた金額) |
月平均労働日数 | 21.0日 |
賃金形態等 | 時給:1,100円〜1,200円 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり/月額 30,000円) |
賃金締切日 | 固定(月末) |
賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:15日 |
昇給 | 昇給制度:あり 昇給前年度実績:あり 昇給金額・昇給率の前年度実績:1時間あたり3円〜16円 |
賞与 | 賞与制度の有無:あり 賞与前年度実績:あり 賞与回数の前年度実績:年2回 賞与金額の前年度実績:64,480円〜189,280円 |
労働時間
就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1年単位 就業時間1:8時30分〜17時30分 就業時間2:19時30分〜4時30分 |
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時間外労働時間 | あり 月平均時間外労働時間:26時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:突発的な納期の切迫または製品トラブル・大規模なクレームへの対応(月80時間/年6回限度/年720時間) |
休憩時間 | 60分 |
年間休日数 | 113日 |
休日等 | 週休二日制(日曜日、その他) ※基本的に土曜日は休日ですが、年に6回出勤日となり、仕事量によって休日になる可能性があります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
その他の労働条件等
加入保険等 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金分 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(65歳) |
再雇用制度 | あり |
勤務延長 | あり |
入居可能住宅 | なし |
利用可能託児施設 | なし |
選考等
採用人数 | 2名(募集理由:欠員補充) |
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選考方法 | 面接(予定1回) |
選考結果通知 | 面接後5日以内 |
求職者への通知方法 | 電話 |
選考日時等 | 随時 |
選考場所 | 〒441-8154 愛知県岡崎市下三ツ木町字薬師1-2 アクセス:JR岡崎駅から車で約10分 |
応募書類等 | 履歴書(写真貼付) |
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 | 専務:星野好洋(ホシノヨシヒロ) TEL 0564-43-0532 FAX 0564-43-0526 |
求人に関する特記事項
契約更新 | 基本的に3ヶ月に1回の契約となります(採用時の2週間は試用期間になります) |
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マイカー通勤 | 可(無料駐車場あり) 通勤手当:マイカー通勤は距離により支給(会社規定あり) |
復職制度 | あり(病気・ケガ・介護などで離職した場合、復職あり) |
事業所に関する特記事項 | 1年毎に雇用契約を見直します |